岗位职责:
1.根据年度运营情况,有针对性的优化承运商质量考评体。
2.每月对承运商的运营情况进行考核和分析,并出具月度报告。
3.引入各种类型的承运商资源,合理控制运输成本。
4.定期根据实际情况上报运费预算。
5.对运费结算工作进行流程管理,确保核算的准确性和及时性
6.专科及以上学历,运输管理、物流管理类相关专业优先;
月薪:6000-10000元
签订劳动合同 3 年
用工形式:直招
其他福利:住房公积金、社会保险、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、补充医疗保险
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